Testmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Durchführung und Dokumentation von System- und Abnahmetests für unsere Produkte
• Mitwirkung bei der Integration von zu testenden Systemen und Systemtestumgebungen basierend auf den Systemanforderungen
• Erstellung von Testspezifikationen basierend auf Anforderungen und Testszenarien
• Unterstützung der Systemarchitekten und -entwickler bei der Fehleranalyse und -behebung
• Konzeption, Erstellung und Auswertung automatisierter Tests sowie deren Dokumentation
• Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Testsysteme, Testinfrastruktur und Testmethoden
• Sicherstellung unserer Produktqualität und Produktleistungsmerkmale
• Standortübergreifende Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungs- und Testteams
• Durchführung von Feldtests und Erprobungen im In- und Ausland
• Fachliche Führung und Koordinierung der Systemtester
• Überwachung des Testfortschrittes sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Einhaltung der Produktqualität und Produktleistungsmerkmale

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Testentwicklung, -durchführung, -automation und -dokumentation
• Erste praktische Erfahrung in der Integration von komplexen verteilten Systemen
• Grundlegendes Know-how im Anforderungsmanagement sowie in den Bereichen Qualitätssicherung und Systementwicklung
• Sicherer Umgang mit den Betriebssystemen Windows und Linux
• Gute Fachenglischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denkvermögen
• Technisches Systemverständnis
• Weltweite Reisebereitschaft

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2024, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.
Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.
Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.