Technischer Einkäufer
Kathrin Heinsch
Abteilungsleiterin Personal
0511/2786132
Jennifer Grube
Personalreferentin
0511/2786133
Patrizia Rasch
Personalreferentin
0511/2786131
Alina Bruns
Personalreferentin
0511/2786144
Andrea Bosch
Ausbildungskoordinatorin
0511/2786118
Unser Team
erreichst du per E-Mail unter:
bewerbung@wahl-co.de
Technischer Einkäufer mit Vertretungsfunktion im Bereich Lager/Logistik (m/w/d)
Firmenbeschreibung
Die Wahl Gruppe ist ein familiengeführtes Handwerksunternehmen mit Hauptsitz in Seelze bei Hannover. Seit über 75 Jahren sind wir mit rund 400 Mitarbeitenden in den Bereichen Elektrotechnik, Sicherheits- und Informationstechnik tätig. Wir sind pragmatischer und fürsorglicher Partner mit weitsichtiger Wachstumsstrategie und sichern uns damit den Vorsprung im Elektrohandwerk.
Ab sofort suchen wir zu Erweiterung der Abteilung Einkauf/Logistik in Vollzeit einen Technischen Einkäufer (m/w/d), der im Vertretungsfall das Team Lager/Logistik unterstützt.
Die Aufgaben
- Termin- und kostengerechte Beschaffung von Dienstleistungen und Material
- Bearbeiten von Anfragen, Angebotsverfolgung und -analyse
- Abwickeln von Reklamationen und Bewerten von Lieferanten
Vertretung im Team Lager/Logistik
- Warenannahmen, -eingangsprüfungen, -einlagerungen, -ausgaben
- Bearbeitung von Reklamationen und Retouren
- Durchführung von Werkzeugannahmen, -prüfungen, -reparaturen und -ausgaben
Die Anforderungen
- Kaufmännische oder technische Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund - idealerweise im Elektrohandwerk oder im elektrotechnischen Bereich
- Berufserfahrung im Einkauf
- Gute Kenntnisse in den MS Office Programmen
- Lösungs- und serviceorientierte, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise im Team
- Offen für Neues sowie fachliche Weiterbildung
Das Angebot
- Familienunternehmen: Es herrscht eine angenehme und kommunikative Arbeitsatmosphäre, in der Beruf und Familie gut vereinbart, Ideen geäußert und Fragen gestellt werden können.
- Vergütungspaket: Es wartet ein tariflich geregeltes Jahresgehalt mit 13 Monatsgehältern, eine Betriebliche Krankenversicherung und die Möglichkeit ein JobRad zu beziehen.
- Arbeitszeit: Wir arbeiten in der Regel von Montag bis Donnerstag von 7:00 Uhr bis 16:30 Uhr und freitags von 7:00 Uhr bis 13:30 Uhr. Mobil arbeiten? Ein Tag pro Woche ist immer möglich.
- Urlaub: Es stehen 30 Urlaubstage zur Verfügung. Zusätzlich sind 4 Plus- und 6 Minustage durch Gehaltsumwandlung möglich.
- Weiterbildung: Regelmäßiger Austausch im Team, Besuche von Messen und Seminaren; wir bieten umfassende Impulse und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Team & Kontakt
Ein Team von sechs Kolleginnen und Kollegen freut sich auf Zuwachs.
Fragen können gerne an Kathrin Heinsch, Abteilungsleiterin Personal, Tel.: 0511 2786 132, gerichtet werden.
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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.