Teamleitung (m/w/d) für das Serviceteam "Versicherung/Arbeitgeber"

Krankenkassen

Teamleitung (m/w/d) für das Serviceteam "Versicherung/Arbeitgeber"

• 15.08.2024 2024-08-15T00:00+01:00 2024-09-07T00:00+01:00
• Art der Anstellung: Vollzeit
• Ort: Oldenburg

Arbeitgeber

BKK EWE

Anschrift

BKK EWE
Staulinie 16-17
26122 Oldenburg

Ansprechpartner:in

• Torsten Greulich
• Nachricht schreibentorsten.greulich@bkk-ewe.de
• 0441 35028-5100

Arbeitgeberselbstbeschreibung

Wir, die BKK EWE, sind die zum EWE Konzern zugehörige betriebsbezogene Krankenkasse in Oldenburg.

Ihre Aufgaben

Ihr Verantwortungsbereich bezieht sich auf die Betreuung der Kunden und Arbeitgeber im Versicherungs- und Beitragsrecht. Durch kundennahes und eigenständiges Agieren sichern Sie die dauerhafte Leistungsfähigkeit der BKK EWE.

Ihre Aufgaben

• Sie führen Ihr Team disziplinarisch und fachlich,

• Sie setzen die Unternehmensziele der BKK EWE in den Bereichen Service, Kundenorientierung und Betriebswirtschaft veranwortlich um,

• Sie qualifizieren und beraten Ihr Team und ermöglichen dadurch ein eigenverantwortliches und selbstständiges Handeln,

• Sie entwickeln Konzepte und setzen diese um,

• Sie erkennen Optimierungspotentiale sowie Veränderungsbedarfe und passen die Geschäftsprozesse kontinuierlich an.

Ihr Profil

• Sie verfügen idealerweise über adäquate Führungserfahrung,

• Sie besitzen gute Kenntnisse im Versicherungs- und Beitragsrecht,

• Sie besitzen soziale Kompetenz und die Fähigkeit zur situativen Führung,

• Sie treten professionell und kontaktfreudig auf und verfügen über Überzeugungskraft und Konfliktfähigkeit

• Sie arbeiten in hohem Maße eigenständig und ergebnisorientiert,

• Sie stellen sich neuen IT-Herausforderungen,

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten und eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenfachwirt/in, Krankenkassenbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit am Standort Oldenburg sowie

• eine 38-Stunden-Woche in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis,

• 30 Tage Urlaubsanspruch,

• überdurchschnittliche Bezahlung (mit vollem Urlaubs- und Weihnachtsgeld),

• mobiles Arbeiten nach individueller Vereinbarung und flexible Arbeitszeitgestaltung,

• modernes Equipment, damit Sie auch von zu Hause gute Arbeitsvoraussetzungen haben,

• zentraler Standort mit kostenlosem Parkplatz sowie guter ÖPNV-Anbindung,

• VWL, Entgeltumwandlung, Krankengeldzuschuss - ein umfangreiches Paket von Sozialleistungen, welches Sie für die Zukunft absichert,

• flache Hierarchien und die Möglichkeit etwas zu bewegen,

• Bikeleasing, Corporate Benefits,

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,

• individuelle Fortbildungsmöglichkeiten - Ihre Weiterbildung ist unsere Weiterentwicklung,

• wertschätzendes Miteinander in persönlicher Atmosphäre.