Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6.900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700+ Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet - als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten.
Dein Aufgabenfeld
Du managst gerne den Pflegealltag? Die bewohnerorientierte Pflege und das stellvertretende Organisieren eines Wohnbereiches sind für dich super machbar? Dann komm zu uns als Pflegefachkraft, idealerweise mit einer Fortbildung zur Wohnbereichsleitung! Als Fachkraft unterstützt du deinen Wohnbereich in vielen Fragen rund um den Pflegealltag und stellst die optimale Dienstplanung sicher. Auf dem Weg zur Führungskraft trägst du gerne Verantwortung und unterstützt die Wohnbereichsleitung bei pflegefachlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben. Als wichtige:r Ansprechpartner:in bist du für Angehörige, Ärzt:innen und Dienstleister gerne da. Keine Bange, du bist nicht allein. Deine PDL und das QM-Team unterstützen dich direkt. Interessant für dich? Dann bewirb dich bei uns und verändere mit uns die Pflegewelt!
Deine Aufgaben
Stellvertretende Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereiches
Stellvertretende Erstellung von ausgewogenen und tragfähigen Dienstplänen
Stellvertretende Personaleinsatzplanung sowie Planung, Umsetzung und Optimierung von Arbeitsabläufen
Grund und Behandlungspflege, Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses, Sicherstellung und Förderung
Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
Stellvertretende Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
Dein Profil
Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) oder Studium (Pflegewissenschaften/Management) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig) mit mindestens einjähriger Berufserfahrung
Idealerweise Nachweis über die Weiterbildung zur Wohnbereichs- bzw. Stationsleitung oder Leitungserfahrung in der Funktion als Wohnbereichsleitung
Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
Hohe Kundenorientierung sowie Spaß an professioneller Pflege
Freude an offener Kommunikation und Übernahme von Verantwortung
Motivierende und unterstützende Teamführung
Du setzt Mitarbeiter:innen nach ihren Stärken ein und förderst diese gezielt
Deine Ideen sind gefragt, damit wir noch besser werden
Deine Vorteile
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
Überdurchschnittliches Gehalt
Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
Teamevents/Firmenveranstaltungen
Und vieles mehr
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
