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stellvertretende Leitung

Stellenausschreibung
Die Landeshauptstadt Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung
für die Kindertagesstätte Steintstraße im Bereich Kindertagesstätten des Fachbereichs Jugend und Familie.
Die Einrichtung ist eine Erschwernis-Kita und liegt im Stadtteil Misburg-Süd. In zwei Gruppen, einer altersstufenübergreifenden Gruppe und einer Kindergartengruppe, werden insgesamt 45 Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren betreut. Das Team der Kita Steinstraße besteht aus sieben pädagogischen Kräften und einer Hauswirtschaftskraft. Die Einrichtung arbeitet nach dem Konzept der Offenen Arbeit.
Die Kindertagesstätte ist montags bis freitags inklusive der Randbetreuungszeiten von 07:30 bis 15:00 Uhr geöffnet. Die Übernahme von Randzeitenbetreuungen (Früh- und Spätdienste) gemäß Dienstplan sowie die regelmäßige Teilnahme an Dienstbesprechungen sind für Voll- und Teilzeitkräfte eine der Voraussetzungen für die Stellenbesetzung.
Die stellvertretende Leitung ist nicht vom pädagogischen Dienst freigestellt. Hier liegt eine besondere Herausforderung für die stellvertretende Leitung, die zum einen im Gruppendienst tätig ist und zum anderen die Einrichtungsleitung sowohl bei den in einer Kindertagesstätte erforderlichen Verwaltungstätigkeiten, als auch bei Aufgaben aus den folgenden Bereichen unterstützt und im Vertretungsfall diese Aufgaben weiterführt.
Ihre Aufgaben sind u. a.
*Personalförderung und -führung in Abwesenheitsvertretung für die Leitung
*verantwortungsvolle Personaleinsatzplanung in Absprache mit der Leitung
*Vernetzung von pädagogischem und hauswirtschaftlichem Bereich, sowie die Begleitung der jeweiligen Fachkräfte im Alltag
*Anleitung von Auszubildenden
*Planung und Durchführung der Dienstbesprechungen und Vorbereitungszeiten bei Abwesenheit der Leitung
*Zusammenarbeit mit und Beratung von Eltern

Sie verfügen über

*die staatliche Anerkennung zumzur Sozialarbeiterin bzw. Sozialpädagogin (Diplom oder Bachelor),
*die staatliche Anerkennung als Erzieherin oder
*eine gleichwertige Ausbildung (Erfahrungen in der sozialen Arbeit).
Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten
*vorausgesetzt wird eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Gruppendienst einer Kindertagesstätte (bitte Nachweis einreichen).
*wünschenswert ist die Erfahrung in einer Leitungstätigkeit oder stellvertretenden Leitungstätigkeit im pädagogischen Bereich (sofern dies zutrifft, bitte Nachweis einreichen)
*respektvolle und wertschätzende Haltung
*Gender- und Diversitykompetenz
*ressourcenorientierter positiver Blick auf Kinder, Eltern und Mitarbeiter*innen
*hohe Identifikation mit dem Rahmenkonzept und der Handlungsleitlinie zum Konzept der offenen Arbeit des städtischen Trägers und den damit verbundenen Zielen
*Freude an der pädagogischen Arbeit mit den Kindern
*Kooperations-, Kommunikations-, Reflexions- und Integrationsfähigkeiten sowie eine klare persönliche Haltung
*sachgerechte Entscheidungsfindung und sicherer Umgang mit Stresssituationen
*Erfahrungen und Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Eltern sowie Erfahrungen in der Kooperation mit anderen Institutionen
*Moderations- und Präsentationsverfahren
*Beratungskompetenz
*Umgang mit den gängigen Office-Programmen
*hohe Belastbarkeit
*Konfliktbewältigungsstrategien
*praktische Erfahrungen und gute theoretische Kenntnisse in der Kindertagesstättenpädagogik, insbesondere im Konzept der offenen Arbeit

Wir bieten

*eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
*einen sicheren Arbeitsplatz, sowie eine attraktive Vergütung
*30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie bis zu zusätzlich je zwei Regenerations- und Umwandlungstage
*vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
*bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
*eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
*im Einzelfall eine Leistungsprämie
*ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
*Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
*Dienstrad-Leasing
*attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Hinweise und Werte
Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe S 9 Fallgruppe 5 TVöD (B XXIV Anlage 1 - Entgeltordnung (VKA)).
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 08.04.2026 für eine Elternzeitvertretung mit wöchentlich 37 Stunden zu besetzen. Damit der Dienstbetrieb sichergestellt ist, muss die wöchentliche Arbeitszeit mindestens 30 Stunden betragen. Im Vertretungsfall für die Leitung müssen die 13,75 Leitungsfreistellungsstunden wöchentlich abgedeckt werden, um den Anforderungen des NKiTaG gerecht zu werden. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Männer, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter www.Karriere-Stadt-Hannover.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Blumenberg (Tel. 0511/168-45415, 51.44.0BewerbungKitas@hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Wierbicki (Tel. 0511/168-35808, rabea.wierbicki@hannover-stadt.de).
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 30.08.2024 unter Angabe der Ausschreibungsziffer 30810-1068 online über unser Bewerbungsportal.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Landeshauptstadt Hannover Fachbereich Jugend und Familie OE - 51.44.0
Hannover
Vollzeit, Befristet

Veröffentlicht am 22.08.2024

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