Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Schulsozialarbeit in der Kooperativen Gesamtschule im Ortsteil Brinkum

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Sozialpädagog*in (m/w/d) für die Schulsozialarbeit in der Kooperativen Gesamtschule im Ortsteil Brinkum

Kurzinfo

Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Einsatzort
28816 Stuhr
Die Gemeinde Stuhr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine*n Sozialpädagog*in (m/w/d)
für die Schulsozialarbeit in der Kooperativen Gesamtschule im Ortsteil Brinkum
unbefristet in Teilzeit, vergütet nach EG S 12 TVöD
Die Gemeinde Stuhr zeichnet sich durch ihr wirtschaftliches Wachstum mit zahlreichen Unternehmen aus der Handels- und Dienstleistungsbranche aus und ist ein Mittelzentrum. Gute Verkehrsanbindungen, ein breit gefächertes Bildungsangebot sowie zahlreiche Möglichkeiten der Freizeitgestaltung begründen eine hohe Lebensqualität.
Die als freiwillige Ganztagschule geführte Kooperative Gesamtschule Stuhr-Brinkum umfasst die Hauptschule, die Realschule und das Gymnasium mit Sekundarstufe II, die als aufeinander bezogene Schulzweige in einer Schule verbunden sind. Mit insgesamt 1.350 Schülerinnen und Schülern liegt die moderne und größte Schule der Gemeinde Stuhr im Ortsteil Brinkum im Landkreis Diepholz in unmittelbarer Nähe zur Stadt Bremen. An der Schule sind insgesamt drei Stellen der Schulsozialarbeit vorhanden, die gemeinschaftlich als Team in der Beratung und Projektarbeit agieren und in Kooperation mit den Jugendeinrichtungen sowie weiteren Partnern stehen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• individuelle Förderung und Beratung der Schüler*innen, Sorgeberechtigten und Lehrkräfte
• sozialpädagogische Gruppenarbeit mit Schüler*innen zu verschiedenen Themen
• Präventionsarbeit und Konflikttraining
• Unterstützung bei der Berufsorientierung
• Mediation und Streitschlichtung
• Mitarbeit in schulischen Gremien
• Einbindung der Arbeit in bestehende Angebote der Jugendarbeit in der Gemeinde Stuhr

Ihr Profil

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (B.A.) und eine entsprechende staatliche Anerkennung oder gleichwertige Qualifikation
• Selbstständige Arbeitsweise
• Eine akzeptierende Haltung und Empathie jungen Menschen gegenüber
• Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit jungen Menschen, Kolleg*innen und in der Zusammenarbeit mit anderen Institutionen
• Fähigkeit zum konzeptionellen Denken

Wir bieten Ihnen

• unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 vertraglichen Stunden (34,48 tatsächliche Wochenstunden aufgrund der sogenannten „Ferienvorholung“)
• spannendes sowie forderndes Aufgabenfeld
• Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team
• eine vielfältige, zukunftsorientierte und kollegiale Kultur
• eine sichere Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei einer öffentlichen Arbeitgeberin
• Tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD
• Aktives Gesundheitsmanagement, inkl. Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (Wellpass)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung)
• Möglichkeit der Inanspruchnahme eines JobTickets (BSAG und VBN)
• Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Haben Sie Fragen

Für Rückfragen stehen Ihnen der kommissarische Schulleiter der KGS Stuhr-Brinkum, Herr Meyer, unter der Tel.: 0421 / 8096 9-111 oder die Leiterin des Teams Jugend, Frau Hormann, unter der Tel.: 0421 5695 232 gerne zur Verfügung.
Was ist sonst noch wichtig?
Die Gemeinde Stuhr setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ebenso erwünscht. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Die Gemeinde Stuhr strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch bei den Beschäftigten abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung sowie sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.
Für Ihre Bewerbung sind folgende Unterlagen erforderlich:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Ausbildungsnachweis
• Arbeitszeugnis oder dienstliche Beurteilung, möglichst nicht älter als 1 Jahr
• gerne auch weitere aussagekräftige Unterlagen

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsportal. Zum Bewerberportal gelangen Sie mit einem Klick auf das Feld „Jetzt bewerben“.
Die Online-Bewerbung ist bis zum 31. Oktober 2024 freigeschaltet.
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