Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginKopfbereichArbeitSozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginSozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginLandkreis WittmundTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Wittmundab 01.09.2024unbefristetGesternStellenbeschreibung

Beim Landkreis Wittmund im Fachbereich Jugend und Soziales
ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Pflegekinderdienst

zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeittätigkeit mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit von 19,5 Wochenstunden. Die Stelle entspricht den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE.

Tätigkeitsprofil:

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die
Vermittlung und laufende Begleitung von Pflegeverhältnissen, insbesondere Beratung der Pflegeeltern und Bereitschaftspflegefamilie
Beratung der Herkunftseltern über die Inpflegenahme und Unterstützung bei der Entscheidungsfindung,
Zusammenarbeit mit anderen an der Pflege beteiligten Diensten und Institutionen
Steuerung der Hilfeplanung gemäß § 36 SGB VIII
Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
Steuerung der Rückführung von Kindern und Jugendlichen in die Herkunftsfamilien
Vorbereitung und Begleitung von Umgangskontakten mit den leiblichen Eltern
Akquise, Qualifizierung und fachliche Beratung potenzieller Pflegeeltern
Mitwirkung an konzeptionellen Prozessen der Qualitätsentwicklung und Umsetzung des KJSG
Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der Pressestelle
Teilnahme am Bereitschaftsdienst des Jugendamtes

Anforderungsprofil

· abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (FH) bzw. Dipl. Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin (FH) mit staatlicher Anerkennung bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit, abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften oder gleichwertige sozialpädagogische Qualifikationen
· Wünschenswert sind Berufserfahrung in den Arbeitsbereichen der Beratung und Betreuung von Familien sowie Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht und in den verwandten Rechtsgebieten.
· Der Führerschein der Klasse B (alt: 3) ist erforderlich, wobei der Einsatz des eigenen Pkw für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung nach dem Bundesreisekostengesetz erwartet wird.
Gesucht wird eine teamfähige, einsatzfreudige und krisenfeste Persönlichkeit mit einer hohen Gestaltungskraft.
Die Bewerbenden sollten belastbar und in der Lage sein, den Aufgabenbereich in eigener Verantwortung wahrzunehmen. Die Fähigkeit zum selbstständigen Handeln sowie Erfahrung in der Beratungsarbeit sowie die Bereitschaft, das eigene fachliche Handeln im Zusammenwirken mit anderen Fachkräften zu reflektieren, wird vorausgesetzt.

Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund:

Gute Einarbeitung, Unterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitarbeitsmodell
Arbeiten im Homeoffice
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Hansefit
Rücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter „Familienfreundlicher Arbeitgeber“
Fahrradleasing
Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.07.2024 ausschließlich über das
Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund
(www.landkreis-wittmund.de)
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Börgmann (04462/86 1305) und zu den Arbeitsbedingungen Frau Buhmann (04462/86 1108) zur Verfügung.
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