Von Bremen und Rostock sind wir weltweit im Einsatz. Wir entwickeln Automatisierungs- und Energiesysteme für Schiffe und Industrieanlagen. Und liefern alles aus einer Hand: von der Konstruktion über Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung und Inbetriebnahme. Seit 75 Jahren beschäftigen wir Mitarbeitende, die uns smarter machen - heute zählen wir 170 Kollegen und Kolleginnen. Unsere langjährigsten Mitarbeiter kennen unsere Stammkunden seit mehr als 35 Jahren.
Wir machen Produktionsanlagen und Schiffe effizienter. Weil sie durch smarte Automation nur noch die Energie verbrauchen, die wirklich nötig ist. Sie wollen uns dabei unterstützen?
Dann werden Sie Teil unseres Teams als
Servicetechniker / Inbetriebnehmer (w/m/d) Elektrotechnik im Schiffbau
Das erwartet Sie
Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen sowie von Energieerzeugungs-, Energieverteilungs- und Energiemanagementsystemen auf Schiffen
Organisation und Durchführung der Inbetriebnahme
Kontrolle und Abgabe der Anlagen und Systeme unter Einhaltung der Vorgaben der Klassifizierungsgesellschaften
Fehlersuche und -behebung in Zusammenarbeit mit Herstellern, Konstruktion und Projektierung
Absicherung der qualitativen Standards nach ISO 9001
Einhaltung der Termin- und Budgetvorgaben
Das bringen Sie mit
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik; gern auch weiterführende Qualifikation (Meister/-in, Techniker/-in, Studium der E-Technik)
Berufserfahrung im Neubau, Service und in der Inbetriebnahme auf Schiffen
Kenntnisse im Bereich der Inbetriebnahme von Energieerzeugungs- und -verteilungssystemen
Engagement, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Reisebereitschaft (Norddeutsche Küste); nach Absprache Reisebereitschaft für kurze Serviceeinsätze im Ausland
Das bringen wir mit:
Spannendes Einsatzgebiet: Sie sind u.a. auf den größten und modernsten Yachten der Welt tätig
Innovative Themen: Sie haben die Möglichkeit Ihren Beitrag zu Innovationsthemen wie Brennstoffzellentechnologie, Energiespeichersysteme und DC-Anlagen einzubringen
Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge: um sich entspannt auf den Ruhestand vorzubereiten
Patensystem: erfahrene KollegInnen ermöglichen eine gute Einarbeitung
Kollegialität/Offenheit: flache Hierarchien für eine offene und transparente Arbeitskultur und einen respektvollen Umgang miteinander
Jubiläumsprämie: ab dem 5. Jahr wird Betriebszugehörigkeit bei uns belohnt
Equipment: moderne und funktionale Arbeitskleidung, mobile Endgeräte und Smartphone inkl. Tarif (optional Premiumgerät) auch zur privaten Nutzung
Planungssicherheit: langfristiger Planungsvorlauf durch einen hohen Auftragsbestand und langlaufende Projekte
Weiterentwicklung und Qualifikation: Sie profitieren von den Erfahrungen eines erfahrenen Teams und den Möglichkeiten eines zielgerichteten Wissensaufbaus
Das Beste zum Schluss: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, geförderte Sport- und Gesundheitsprogramme, Kaffee und Wasser
