Service Monteur (m/w/d) im Außendienst in Direktanstellung

Ihr neuer Job als Service Monteur (m/w/d) im Außendienst in Direktanstellung:
Ihre neue Festanstellung als Service Monteur (gn) im Außendienst.
Unsere Kunde ist weltweit führender Anbieter von Bearbeitungswerkzeuge für Texitverarbeitungs- und Bearbeitungsmaschinen zur Produktion und Veredlung verschiedenster Textilien mit Hauptsitz in der Schweiz.
Wir agieren als Türöffner und kostenfreier Vermittler.
Unser Angebot an Sie:

• Ein traditionsreiches und internationales Arbeitsumfeld
• Eine vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung
• Faire Anstellungsbedingungen und Arbeiten mit eigenem Service-Fahrzeug vom Wohnort aus
• Ein motiviertes Team mit gegenseitigem Respekt und guter Zusammenarbeit
• Ein ansprechender Verdienst mit 13,75 Monatsgehältern 33EUR Auslöse pro Tag

Das sind Ihre Aufgaben

• Montage von Garnituren auf Deckel- und Vliesstoffanlagen
• Ausführen von anfallenden Service-Arbeiten
• Wartungsarbeiten, Reparatur- und Service-Arbeiten
• Inbetriebnahme und Probelauf der Anlage zusammen mit dem Kunde vor Ort
• Direkter Ansprechpartner bei den Kunden

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit mechanischer Grundausbildung
• Erfahrung als Maschinenmonteur in Deutschland und Europa
• Gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und einer weiteren Sprache von Vorteil, um die Dokumentation und fachliche Kommunikation mit Kunden führen zu können
• Große Selbständigkeit und schnelle Auffassungsgabe
• Sehr hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und in angrenzende Länder mit Geschäftsfahrzeug
• PKW-Führerschein
• Technikaffin und Interesse an Textilindustrie
• Selbständige Arbeitsweise

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.