Scrum Master (m/w/d)

Aufgaben

• Sie begleiten agile Entwicklungsteams, bestehend aus Software- und DevOps Engineers.
• Sie übernehmen die Führung und das Coaching der Teams in allen Fragen der Selbstorganisation und agilen Arbeitsweise.
• Die Leitung und Moderation von Besprechungen gehört mit zu Ihren Aufgaben.
• Durch ständiges Hinterfragen und Auflösen von Störfaktoren fördern Sie die Teamleistung und erreichen kontinuierliche Verbesserungen der Abläufe auch über Teamgrenzen hinweg.
• Sie unterstützen den Product-Owner und das Team bei der Erstellung und Priorisierung des Projekt-/ Produktlinienplans, der Etappenpläne und des Backlogmanagements.
• Sie wirken beim Aufbau des agilen Mindsets im Unternehmen mit und fördern eine offene Kommunikation und Kultur des kontinuierlichen Lernens.

Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Rolle als Scrum-Master, Product-Owner oder als Mitarbeitender in einem agilen Softwareentwicklungsteam.
• Sie verfügen über eine Zertifizierung zum Scrum-Master oder sind bereit dieses zu erwerben.
• Sie können Erfahrung im Bereich Software Produktentwicklung vorweisen.
• Der Umgang mit MS-Office und kollaborativen Tools ist Ihnen vertraut.
• Ihre Kommunikationsstärke, die Fähigkeit zwischen verschiedenen Stakeholdern und bei Konflikten zu vermitteln und Teams zu motivieren und inspirieren zeichnet Sie aus.
• Sie bringen exzellente Kenntnisse in agilen Praktiken und eine teamorientierte Arbeitsweise mit.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir

Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:

• Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
• Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Corporate Benefits
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital

Kontakt

Michelle ChristianRecruiting Expert
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.