Referent Personalentwicklung Weiterbildung (m/w/d)

Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen - in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft.

Referent Personalentwicklung Weiterbildung (m/w/d)

Was Sie bei uns machen

• Sie organisieren und koordinieren mehr als 150 Online- und Präsenzseminare unserer hauseigenen Akademie
• Sie pflegen unser Lernmanagementsystem, bearbeiten Schulungsbedarfe sowie An- und Abmeldungen
• Sie kümmern sich um die Hotelbuchungen für die Seminarteilnehmer, die Raumvor- und -nachbereitungen, sowie die Zertifikatsausstellung
• Sie sind für die Administration und Optimierung der Prozesse in der Seminarorganisation verantwortlich und entwickeln unser Lernmanagementsystem stetig weiter
• Sie erstellen jährlich den Piepenbrock Weiterbildungskatalog, indem Sie die Bedarfe der Mitarbeiter, aktuelle Trends und Entwicklungen, sowie auch Angebote der Referenten im Blick behalten
• Für unsere Schulungsteilnehmer, Referenten und Führungskräfte sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d)

Was wir uns wünschen

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder Veranstaltungsmanagement
• Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten sehr detailorientiert und sind in der Lage auch bei hohem Arbeitsaufkommen Details im Blick zu halten
• Sie besitzen eine hohe IT-Affinität und haben Spaß daran, sich in ein neues System einzuarbeiten und dieses weiterzuentwickeln
• Sie sind kunden- und lösungsorientiert
• Sie zeichnet Ihre Freundlichkeit, Verbindlichkeit, Flexibilität und Loyalität aus

Was wir Ihnen bieten

• Eine unbefristete Anstellung sowie einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit bei einem großen Facility Management-Dienstleister
• Eine umfassende und passgenaue Einarbeitung
• Spannende Aufgaben, in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird
• Eine professionelle Ausstattung (Notebook, Smartphone etc.)
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserem hauseigenen Schulungscenter sowie über das Lernmanagementsystem
• Aktivitäten und Events zur Prävention und Gesundheitsförderung
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents
• 30 Tage Urlaub
• Vergünstigte Frühstücks- und Mittagsversorgung in unserer Betriebskantine
• Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing
• Wir unterstützen Sie bei der Altersvorsorge
• Und zu guter Letzt ein schlagkräftiges Team, das sich auf Sie freut!

Ihre Ansprechpartnerin

Insa Rolfsen
Tel.: 0177 940 3087
Piepenbrock Unternehmensgruppe