Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w/d)

Stellenangebot · Oldenburg

Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte (m/w/d)

Wir betreuen an 4 Standorten in Oldenburg, Bremen, Twist und Remels mit über 250 Mitarbeitern ein breites Spektrum an Mandaten aus überwiegend mittelständischen Betrieben und Privatpersonen. Mit unserem Unternehmensverbund aus Voss Schnitger Steenken Bünger & Partner und der OBIC Revision sind wir in allen Themen der Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung fachlich umfassend aufgestellt.
Unseren Erfolg schaffen wir gemeinsam in familiärer und wertschätzender Arbeitsatmosphäre.
Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ansprechpartnerin

Michaela Suhr
Personal

• 0441 / 9716 - 2384
• michaela.suhr@obic.de

Ihr Profil

• Sie haben eine Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), zur Notarfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie haben gute Kenntnisse im Gesellschaftsrecht sowie im allgemeinen Zivilrecht und interessieren sich für das Steuerrecht
• Sie verfügen über Erfahrung in der Erstellung von Verträgen, z.B. Vorbereitung notarieller Urkunden
• Wünschenswert, aber nicht zwingend, sind erste berufliche Erfahrungen in einer steuerrechtlich beratenden Kanzlei
• Sie sind kommunikationsstark und haben Freude an einer fachübergreifenden Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung
• Sie sind es gewohnt, selbstständig sowie eigenverantwortlich zu arbeiten

Ihre Aufgaben

• Verfassen von Schriftstücken und Vertragsentwürfen zu den vorgenannten Rechtsgebieten
• Büroorganisation, insbesondere internes Terminmanagement, Aktenführung und Fakturierung
• Abstimmung von Terminen mit von unseren Mandanten beauftragten Notariaten
• Unterstützung unserer Rechtsabteilung bei allen anfallenden Aufgaben des Tagesgeschäftes

Wir bieten

• abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich
• direkter fachlichen Austausch mit unseren Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
• ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten (Home-Office, Gleitzeit, Teilzeit)
• die Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung
• regelmäßige Mitarbeiterevents
• die betriebliche Förderung Ihrer Gesundheit
• Kooperation mit der AWO-Lifebalance
• E-Bike Leasing
• Zusätzliche Urlaubstage

Interesse? Jetzt Bewerben!

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