Prozessmanager in der Organisationsentwicklung (all genders)

Prozessmanager in der Organisationsentwicklung (all genders)

• Oldenburger Volksbank eG
• Oldenburg
• Vollzeit oder Teilzeit
• Festanstellung

Gestalte die Zukunft unserer Bank mit! Als Organisationsentwickler im Prozessmanagement bei der OLVB optimierst du Prozesse und entwickelst innovative Lösungen.
Das sind WIR

• #BestesMitarbeiterErlebnis: Bei uns wird das TEAM großgeschrieben! Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und einer entspannten Du-Atmosphäre. Türen sind bei uns immer offen, sodass der Austausch leicht und unkompliziert ist.
• #MorgenKannKommen: Arbeite in einem Unternehmen, welches auf eine gemeinsame Zukunft setzt. Moderne Technologien, Nachhaltigkeit und innovative Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.
• #WirMachenDenWegFrei: Individualität ist uns wichtig! Mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlichem Arbeiten, sorgen wir dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang stehen können.
• #Taler: Wir bieten eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, damit du deine Leistung auch finanziell wertgeschätzt siehst.
• #AkkuLadung: Da wir auf Gesundheit und Erholung achten, hast du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember genügend Zeit, um dich zu erholen und neue Kraft zu tanken.
• #ExtraExtra: Profitiere von einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie Hansefit, Mein-Dienstrad Fahrradleasing, BGM, JobTicket, Geräteleasing, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Corporate Benefits. Unsere Sonderkonditionen bei verschiedenen Finanzprodukten sind das Sahnehäubchen.
• #LebenslangesLernen: Dein Wachstum ist uns wichtig! Wir bieten kontinuierliche Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bist und deine Qualität sowie persönliche Entwicklung verbessern kannst.

Das sind deine AUFGABEN

• #ProzessEntwickler: Entwicklung neuer Prozesse und Verbesserung bestehender Prozesse, um die Abläufe in unserer Bank zu optimieren.
• #MitarbeiterBegleiter: Begleitung und Unterstützung unserer Mitarbeitenden bei der Umsetzung neuer Prozesse und Sicherstellung einer reibungslosen Implementierung.
• #UpToDate: Administration und Weiterentwicklung der zentralen Anwendung des Bankgeschäftes, um unsere Systeme stets auf dem neuesten Stand zu halten.
• #AnalyseAss: Analyse und Identifikation von Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität.
• #PMO: Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten zur Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung.
• #QualityTime: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und kontinuierliche Verbesserung der Prozessqualität.
• #BankDerZukunft: Einbringen neuer Ideen und Ansätze die zur Weiterentwicklung unserer Bank beitragen.
• #ArchiTECHtur: Deine Arbeit hat einen direkten Einfluss auf die digitale und prozessuale Infrastruktur unserer Bank. Du bist derjenige, der sicherstellt, dass alles reibungslos funktioniert und die Visionen unserer Bank Wirklichkeit werden.

Das bist DU

• #Fundament: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Finanzbereich und bringst idealerweise bereits Erfahrung in der Organisationsentwicklung und dem Prozessmanagement
• #Lösungsfinder: Eigenständiges Arbeiten liegt dir, doch ebenfalls bist du ein echter Teamplayer, welcher gern mit anderen Lösungen findet.
• #Musketiere: Du lebst das Miteinander und kannst dich mit unseren Wertvorstellungen zu 100% identifizieren.
• #FitForFuture: Du bist technisch sehr affin, findest dich schnell in neuen Systemen zurecht und unterstützt technische Neuerungen aktiv. Du siehst Digitalisierung und Automatisierung als Chance und bist bereit, innovative Wege zu gehen.
• #ProzessBegeistert: Du hast eine Leidenschaft für Prozessoptimierung und interessierst dich brennend dafür, wie Abläufe effizienter gestaltet werden können.
• #Problemlöser: Geduld und Scharfsinn sind deine Stärken. Du bleibst ruhig und fokussiert, auch wenn die Dinge komplex werden.
• #Kommunikator: Du hast Freude am Umgang mit Menschen und kannst dich gut ausdrücken. Du möchtest in die Welt der Organisationsentwicklung eintauchen und die Zukunft unserer Bank mitgestalten.

DEINE ANSPRECHPARTNER

Malte Siefken I Leitung Betriebsmanagement
malte.siefken@olvb.de / 0441 2222-2501
Mareike Hoffmann I Bereichsleitung Personalmanagement
mareike.hoffmann@olvb.de / 0441 2222-2027
Patrik Mousset I Recruiting & Personalmarketing
patrik.mousset@olvb.de / 0441 2222-2025
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Kontakt

Patrik Moußet
patrik.mousset@olvb.de
0441 2222-2025

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