Das besondere Controlling an unserem Standort in Lehrte
Ja, auch und gerade im Controlling kann man viel Gutes tun: Wir begleiten unsere Mandantinnen und Mandanten im Gesundheitssektor bei der betriebswirtschaftlichen Beratung und Führung ihrer Unternehmen. Wir halten ihnen den Rücken frei, so dass sie ihr Bestes für die Menschen tun können. Um unser Team am Standort Lehrte weiter auszubauen, suchen wir nun weitere Rückenfreihalterinnen und -freihalter in Teil- oder Vollzeit (20-40 Std./Woche).
Wie Sie sich bei uns entfalten können
Als Kollegin oder Kollege auf Augenhöhe fällt deshalb vor allem Folgendes in Ihren Aufgabenbereich mit dem Schwerpunkt Health Care:
- Verantwortung übernehmen: Kalkulation und Verhandlung von Pflegeentgelten
- Präzise kalkulieren: Erstellen betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Abweichungsanalysen sowie mittelfristiger Liquiditätsplanungen für die Pflegebranche
- Verlässlich planen: Plan-/Ist-Vergleiche inklusive Forecast-Berechnungen
- Analytisch denken: Durchführung von Deckungsbeitrags- sowie Schwachstellenanalysen
Was Sie dafür mitbringen
Damit Sie sich nicht nur menschlich, sondern auch fachlich richtig gut bei uns aufgehoben fühlen, zeichnet Sie Folgendes aus:
- Studium und Erfahrung: Sie haben erfolgreich ein betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen oder bringen bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflegebranche mit
- Animal in the sheets: Hervorragende Excel- und MS Officekenntnisse zeichnen Sie aus
- Kommunikation: Sie sind aufgeschlossen und haben Spaß bei der Kommunikation mit den Mandanten. Sie beschreiben sich als Teamplayer und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Teamwork: Zusammenhalt sind bei uns keine leeren Worte. Jede/r von uns lebt sie vor. Tag für Tag
Was wir Ihnen bieten
Ein Team, auf das Sie zählen können, sowie:
- echte Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräfte: die bei der Einarbeitung helfen und Ihnen Unterstützung bieten, wenn Sie sie brauchen
- sinnvolle Arbeitszeitmodelle: flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit zur anteiligen Remote-Arbeit, weil Work-Life-Balance auch ein Geben ist
- eine Perspektive: Wir ermöglichen Ihnen, sich auf Ihrem Fachgebiet zu entwickeln. Dabei planen wir proaktiv und gemeinsam die Teilnahme an individuellen Fachtrainings und Seminaren
- einen Platz zum Wohlfühlen: moderner Arbeitsplatz, regelmäßige Teamevents (Drachenboot-Regatta, Firmenlauf, Fitness-Challenge, etc.), eigenes Mitarbeiter-Bistro mit gemütlicher Atmosphäre sowie zahme Bürohunde (die weder bellen noch beißen) und natürlich alles unbefristet
- Nachhaltigkeit: recyceltes Papier, Fairtrade Schokolade & Kaffee, Bio-Milch, bienenfreundliche Pflanzen (für uns keine Benefits, sondern unser Beitrag zu einer besseren Welt)
- Angebote zu Gesundheit und Fitness: Hansefit-Mitgliedschaft, JobRad, Kaffee, Wasser und wöchentlicher Bio-Obstkorb
Ihr nächster Schritt in die richtige Richtung
Sie finden, dass das obige Gesamtpaket nicht nur gut, sondern ausgezeichnet klingt? Dann bewerben Sie sich einfach direkt oder rufen Sie uns an unter 0511 54 35 89-48 und lassen Sie uns gemeinsam unsere berufliche Zukunft gestalten.
Wir freuen uns auf Sie!
Ihr LW.P-Team
