Pflegedienstleitung - ambulant und teilstationär (m/w/d) Seniorenresidenz
Arbeitsort:
Am Hohen Tore 4A
38118 Braunschweig
Arbeitszeit:
Vollzeit
Start:
ab sofort
Ihre Aufgaben
- In unserer Residenz sind Sie verantwortlich für den Bereich Pflege und arbeiten eng mit allen Fachbereichen im Haus und der Zentralverwaltung zusammen
- Sie führen gemeinsam mit Ihrem Leitungsteam einen ambulanten Pflegedienst und eine Tagespflege mit ca. 70 Mitarbeiter*innen
- Der Verkauf, die Planung, Erfassung und Abrechnung von Leistungen sind ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit
- Sie stellen die Versorgungsqualität unserer Bewohner*innen sicher und entwickeln diese mit ihrem Pflegeteam kontinuierlich weiter
- Mit Ihrem Leitungsteam steuern Sie täglich das Bewerbermanagement und die Wirtschaftlichkeit Ihres Dienstes
- Sie halten eine wertschätzende Beziehung zu allen Mitarbeiter*innen und entdecken immer wieder deren Entwicklungspotentiale
Ihr Profil
- Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Mehrjährige Erfahrung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung im ambulanten und teilstationären Bereich oder die Bereitschaft dies zu erlernen
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen zur wirtschaftlichen Steuerung des Pflegedienstes
- Souveränes Auftreten bei gleichzeitig hohem Maß an Sozialempathie
- Routiniert in der Einarbeitung in neue Prozesse und Strukturen
- Außerordentlich strukturierte Arbeitsweise mit hoher IT-Affinität
- Fähigkeit zum authentischen und stärkenorientierten Führungsstil
Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:
„Was mir an meiner Arbeit im Augustinum so gut gefällt, ist die Mischung aus ambulantem und stationärem Dienst. Dadurch muss ich nicht mit dem Auto unterwegs sein, um meiner Arbeit nachzugehen.“
Alexandra E. - Pflegefachkraft
Ihre Vorteile
Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen, Überstunden etc.
3000 € Inflationsausgleichsprämie in 2024 (Vollzeit)
30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31\. Dezember)
Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
Feiern und Betriebsausflüge
Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
Darauf kommt es uns an:
Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammen zu raufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.
Haben Sie Fragen
Dann können Sie sich gerne an uns wenden:
Augustinum gGmbH
Frau Ines Pirner
Stiftsbogen 74
81375 München
Telefon: 089 / 7098 - 217
www.augustinum.de/braunschweig
