Nachhaltigkeitsmanager (w/m/d)

Nachhaltigkeitsmanager (w/m/d)

• Regional Club
• Berufserfahrung
• Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung
• Publiziert: 14.10.2024

Der Regionalclub ADAC Niedersachsen/Sachsen-Anhalt e.V. wurde 1991 gegründet. Mittlerweile arbeiten 149 Mitarbeitende in unseren acht Geschäftsstellen in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.

Ihre Aufgaben

• Als Nachhaltigkeitsmanager (w/m/d) sind Sie für die Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle einer ganzheitlichen Nachhaltigkeitsstrategie für unseren Regionalclub und seine Tochterunternehmen zuständig.
• Sie entwickeln und führen eigenständig ein CSR-Reporting ein und etablieren eine passende Berichtstruktur inkl. Nachhaltigkeitsberichterstattung.
• Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie für die Auswahl und Implementierung von relevanten Zertifizierungen zuständig, bereiten die Durchführung und Nachbereitung von Ethik- und Sozialaudits vor und übernehmen die Pflege der entsprechenden Plattformen (z.B. EcoVadis, SEDEX).
• Sie stimmen zusammen mit unserer Unternehmenskommunikation relevante Themen für die interne und externe Kommunikation ab und bereiten diese auf.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement mit.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften (z.B. CSRD).
• Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bringen Erfahrung im Projektmanagement mit.
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot

Sie denken, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen - das sind wir, der ADAC.

• Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld:Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.
• Urlaub - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt: Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.
• Ihr Arbeitsplatz - das Alltagszuhause: Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle, und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen.
• Altersvorsorge - früher an später denken:Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
• Mitarbeiterrabatte - Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitieren Sie als Mitarbeiter.
• Célia Werner
• 05102 90 12 13