IT-Spezialist/-in

Im Zuständigkeitsbereich der Polizeidirektion Lüneburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils ein Arbeitsplatz als
IT-Spezialist*in (w/m/d)
in der Polizeiinspektion Lüneburg/Lüchow-Dannenberg/Uelzen, Auf der Hude 1, 21339 Lüneburg,
in der Polizeiinspektion Harburg, Schützenstr. 17, 21244 Buchholz i.d.N. sowie
in der Polizeiinspektion Stade, Teichstr. 10, 21680 Stade
unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) neu zu besetzen. Die Arbeitsplätze sind grds. auch teilzeitgeeignet.
Die Arbeitsplätze sind nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet. Die Dienstorte befinden sich je nach Sitz der entsprechenden Polizeiinspektion in 21339 Lüneburg, in 21244 Buchholz i.d.N. oder in 21680 Stade.
Die Polizeidirektion Lüneburg ist die vorgesetzte Dienststelle für die sechs Polizeiinspektionen Lüneburg/ Lüchow-Dannenberg / Uelzen, Celle, Heidekreis, Harburg, Stade und Rotenburg und der Zentralen Kriminalinspektion Lüneburg. Sie betreut mit rund 3.000 Mitarbeitenden, davon alleine etwa 2.530 Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten, auf einer Fläche von 12.040 Quadratkilometern rund 1,27 Mio. Bürgerinnen und Bürger. Wir fördern die Gesundheit unsere Beschäftigten aktiv durch Maßnahmen unseres strukturierten Gesundheitsmanagements. Weitere Informationen über die Polizeidirektion Lüneburg finden Sie unter www.pd-lg.polizei-nds.de.
Tätigkeitsbereich
Die Tätigkeiten umfassen im Wesentlichen Aufgaben der Bereiche Analyse (DataScience) und Ermittlungen:
Analyse:
· Durchführung von Big Data Analysen in unterschiedlichen kriminalistischen Phänomenbereichen
· Unterstützung der operativen (Ermittlungstätigkeit) und strategischen Analyse und Auswertung durch Entwicklung und Fertigstellung neuer oder ergänzender Softwarelösungen
· Entwicklung von Datenmodellen zur Analyse von Massendaten in Ermittlungsverfahren
· Durchführung fachkundiger statistischer Auswertungen und Datenanalysen (z.B. durch Kenntnisse in Data Mining, Image Processing, Machine Learning oder Big Data Architekturen)
· Umgang mit den gängigsten Statistik-Softwareprodukten (z.B. R, Python, Java, KNIME)
· Integration der Arbeitsergebnisse in die polizeiliche Auswertung in Niedersachsen (PAN)
· Mitgestaltung sowie eigenständige Konzipierung und Durchführung von Fortbildungen und Schulungen im Bereich der geführten Analyse für Polizeibedienstete.
Ermittlungen:
· Unterstützung bei technischen Sofortmaßnahmen vor Ort
· Schadsoftware auf befallener Hardware erkennen, analysieren und dokumentieren
· Verwendung bzw. Entwicklung neuer oder ergänzender Softwarelösungen zur Unterstützung von Ermittlungstätigkeiten
· Umgang mit gängigsten Softwareprodukten (z.B. R, Python, Java) sowie Betriebssystemen Linux (Server / Client Ebene) und Windows sowie deren Shells
· Umgang im Bereich von relationalen Datenbanken (z.B. mySQL, PostgrSQL) und Netzwerktechnik; Analyse von Server-Infrastrukturen
· IT - forensische Bewertung des Täterverhaltens
· Cybercrime-Fortbildungen und -Schulungen für Polizeibedienstete planen und durchführen bzw. mitgestalten.

Ihr Anforderungsprofil

• Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) aus dem Bereich der Informationstechnologie (z.B. Informatik, Elektrotechnik, Mathematik) vorweisen.
• Sie verfügen über eine min. dreijährige praktische Erfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik.
• Sofern Sie nicht über die geforderte praktische Erfahrung verfügen, erfolgt zunächst eine Eingruppierung in EG 11 TV-L bis diese Erfahrung vorliegt.
• Bewerbungen von Fachinformatikern/-innen, staatlich geprüften Informatikern/-innen und Technikern/innen o.ä. können aufgrund tarifrechtlicher Eingruppierungsvorgaben nicht berücksichtigt werden.

Wenn Sie darüber hinaus

• analytisch denken, kreativ sind, sorgfältig und strukturiert arbeiten,
• komplexe Sachverhalte abstrahieren können,
• die englische Sprache in Wort und Schrift entsprechend der Sprachniveaustufen B1/B2 beherrschen,
• sich in schwierige technische Abläufe einarbeiten können und dabei qualifizierte Ergebnisse, auch unter Zeitdruck, erarbeiten können,
• flexibel in der Arbeitszeitgestaltung und
• belastbar sind,

dann bewerben Sie sich.
Die Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen und an entsprechenden Fortbildungen teilzunehmen, wird erwartet.
Beruf + Privatleben
Die Polizei Niedersachsen ist für das audit berufundfamilie zertifiziert, setzt sich nachhaltig für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein und unterstützt individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen bzw. -modelle auch für den hier ausgeschriebenen Arbeitsplatz. Es besteht zudem die Möglichkeit, den
Arbeitsplatz -zumindest zeitweise- in Form des „mobile working“ wahrzunehmen, wobei der konkrete Umfang im Einzelfall geprüft wird. Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst. Sie erhalten neben dem Regelgehalt der Entgeltgruppe 12 TV-L (3974,86 € in Stufe 1 Vollzeit) zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL). Der Erholungsurlaub beträgt 30 Tage pro Kalenderjahr. Zum 01.02.2025 steigen die Entgelte im Bereich des TV-L zusätzlich um 5,5 % (4193,48 € in Stufe 1 Vollzeit).
Bei mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich kann ggfs. eine höhere Stufenzuordnung erfolgen.
Das ist uns noch wichtig!
Das Land Niedersachsen strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung/Gleichstellung zu geben. Für weitere Informationen in Schwerbehindertenangelegenheiten können Sie die Vertrauenspersonen der schwerbehinderten Menschen kontaktieren:

• in der Polizeiinspektion Lüneburg, Herrn Fischer (Tel. Nr. 04131/8306-1089),
• in der Polizeiinspektion Harburg, Frau Hardt (Tel. Nr. 04181 285-383) sowie
• in der Polizeiinspektion Stade, Herrn Varrelmann (Tel. 04141/102-141).****

Sind Sie neugierig geworden?

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Zeugnisse) senden Sie bitte unter dem Stichwort „IT-Spezialist/-in“ bis zum 22.12.2024 per E-Mail in einem einzigen pdf-Dokument mit einer Größe bis 4 MB an: ****

tarif@pd-lg.polizei.niedersachsen.de
Sie können Ihre Bewerbung auch postalisch an uns senden:
Polizeidirektion Lüneburg
Dezernat 13
z. Hd. Frau Wollschläger
Auf der Hude 2
21339 Lüneburg
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung unbedingt an, für welche Polizeiinspektion Sie sich bewerben möchten.
Wir bitten Sie, uns in diesem Fall nur Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Die zugesandten Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Sofern die Rücksendung der Unterlagen gewünscht wird, ist den Bewerbungsunterlagen ein frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen.
Sind oder waren Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, erklären Sie bitte in Ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsicht in Ihre Personalakte unter Nennung der Ansprechperson in der zugehörigen Personalstelle.****
Wir freuen uns auf Sie!
Als Ansprechpartner zu dieser Ausschreibung stehen Ihnen für fachliche Fragen zum Arbeitsplatz

• in der Polizeiinspektion Lüneburg/Lüchow-Dannenberg/Uelzen, Herr Polizeidirektor Burmeister, Tel.Nr.: 04131/8306-2301,
• in der Polizeiinspektion Harburg, Frau Polizeidirektorin Martens, Tel. 04181 285-301
• in der Polizeiinspektion Stade, Frau Polizeihauptkommissarin Wigger 04141 - 102 351

zur Verfügung.
Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Wollschläger in der Polizeidirektion Lüneburg (Tel. 04131/8306-1330).
Zur Vorbereitung und anschließenden Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten erhoben und gespeichert. Nähere Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) finden Sie unter: https://www.pd-lg.polizei-nds.de/download/76365/ Datenschutz_Ausschreibung.pdf