Wir sind das starke Team der Deutsches Taubblindenwerk gGmbH und suchen für unseren neuen Bereich tiergestützte Intervention in Fischbeck nach einem weiteren Teammitglied mit Herz und Kompetenz. Unser durch Vielfalt geprägtes Team hält zusammen und legt dabei einen hohen Wert auf Achtung und Wertschätzung des Einzelnen, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut / Physiotherapeut für die tiergestützte Intervention (m/w/d)
Sie möchten Menschen mit Taubblindheit oder Hörsehbehinderung in einer der führenden Einrichtungen Europas begleiten, sich dabei fachlich und persönlich weiterentwickeln und die Chance nutzen die tiergestützte Intervention in Ihren Arbeitsalltag und den unserer Klientinnen zu integrieren? Bei uns sind Sie herzlich willkommen.
Die Einstellung erfolgt unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit mit bis zu 39 Stunden pro Woche.
Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten engagiert am Aufbau unseres neuen Bereiches tiergestützte Intervention mit
- Sie planen die Angebote im Bereich tiergestützte Intervention und führen diese durch
- Dabei berücksichtigen Sie die jeweiligen Bedürfnisse und passen die Angebote individuell an unsere Klient*innen an
- Die artgerechte Haltung unserer Tiere und deren Pflege gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich
- Sie bringen Ihre Ideen in die Gestaltung und Anpassung des Geländes an die Bedürfnisse von Menschen mit Taubblindheit oder Hörsehbehinderung ein
- Sie stärken die Selbstständigkeit unserer Klient*innen (Empowerment-Ansatz)
- Leistung einfacher pflegerischer Tätigkeiten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d)
- Weiterbildung zur Fachkraft für tiergestützte Intervention (oder eine vergleichbare Weiterbildung), ISAAT/ESAAT zertifiziert
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von tiergestützten Angeboten
- Erfahrung im Bereich der Klein- und Nutztierhaltung
- Ein zeitgemäßes Verständnis von Inklusion und Empowerment für Menschen mit Behinderung
- Soziale Kompetenz, Umsicht, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Kenntnisse der taubblindenspezifischen Kommunikationsmöglichkeiten (u.a. Lormen, taktiles Gebärden) oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
- Konzeptionelles und innovatives Denken
- EDV Kenntnisse
- Führerschein Klasse B ist wünschenswert
- Eine fortlaufende fachliche Weiterbildung ist vorausgesetzt
Wir bieten
- Vergütung nach TVöD
- Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie weitere Sonderurlaubs- und Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- professionelles Onboarding, kompetente Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich
- Mitwirkung und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
- regelmäßige Mitarbeitergespräche, ausgerichtet auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Vermittlung von Grundlagen der Taubblindenpädagogik und taubblindenspezifischen Kommunikationsformen sowie vielfältige Fortbildungen in relevanten Bereichen im Rahmen unseres Fortbildungskonzeptes.
- gemeinsame Betriebsfeste und ein kollegiales Miteinander
- JobRad
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte digital an die E-Mail-Adresse: personal@taubblindenwerk.de oder wahlweise per Post an:
Deutsches Taubblindenwerk gGmbH
z.H. Marie Jones
Albert-Schweitzer-Hof 27
30559 Hannover
Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Marie Jones (Leiterin Personalwesen) unter Tel.: 0511 51008-6614 oder per E-Mail unter m.jones@taubblindenwerk.de.
