Head of IT – Lebensversicherung (m/w/d)

Als Head of IT - Lebensversicherung (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung und Transformation der IT-Systeme.
Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft, die die Abteilungsleitung IT der Lebensversicherung übernimmt. Sie sorgen für die Stabilität der bestehenden IT-Lösungen und begleiten aktiv die geplanten Veränderungen.
Ihre Gehaltsspanne bewegt sich bei 80.000 - 115.000 €.
Unser Kunde bietet:

• Ein familienfreundlicher und sicherer Arbeitsplatz
• Moderne Büros in schöner Lage mit großzügiger Parkanlage
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
• Eine attraktive Vergütung
• Direkte Zielbeteiligung ab dem ersten Tag
• Vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits, JobRad, Hansefit
• Familienfreundliche Kinderferienbetreuung
• Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischen, regionalen Speisen
• Jobticket, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Wartung und Weiterentwicklung des Bestandsführungs- und Leistungssystems im Bereich der Lebensversicherung
• Sie koordinieren und moderieren steuernde Gremien, um eine regelmäßige Abstimmung mit den Auftraggebern sicherzustellen
• Sie beraten und unterstützen bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, wie etwa Datenschutz und DORA
• Sie unterstützen die Auftraggeber bei der Formulierung und Strukturierung von Projektanträgen im Rahmen des Projekt- und Portfoliomanagements
• Sie sind für die Führung, Entwicklung und Motivation Ihres Teams zuständig
• Sie tragen aktiv zur Gestaltung und Begleitung von Transformationsprozessen bei

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation
• Sie bringen Erfahrung in der Leitung von Projekten und virtuellen Teams mit
• Sie haben bereits Führungserfahrung in der IT oder Anwendungsentwicklung gesammelt
• Sie sind mit dem Mainframe (z/OS) Umfeld vertraut und haben Erfahrung in der Migration zu modernen Systemarchitekturen
• Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Engagement und die Bereitschaft aus, neue Herausforderungen anzugehen
• Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Lebensversicherung
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an ronen.kune@maximumpersonal.de
Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an.
Für Fragen steht Ihnen Ronen Kune als fachlich kompetente Ansprechpartner unter der Rufnummer 0511 544 888-31 zur Verfügung.