Gesundheits- und Krankenpfleger für Intensivstation und IMC (m/w/d)

Referenznummer: 6913
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
Bewerbungsende: 31.12.2024
Gesellschaft: Krankenhaus Marienstift gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Rosemarie Ölschlager, Tel.: 0531/7011-201
Beginn: zu sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 19,25 - 38,5
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 8
Das Krankenhaus Marienstift in Braunschweig gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und verfügt über 147 Planbetten in den Fachabteilungen Innere Medizin mit Palliativstation, Chirurgie mit zertifiziertem Hernienzentrum, Handchirurgie mit Spezialisierung auf Handfehlbildungen, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Anästhesiologie mit interdisziplinärer Intensivstation sowie einer HNO Belegabteilung. Das Krankenhaus richtet ein besonderes Augenmerk auf ein ganzheitliches Konzept und die Behandlung von Patienten mit besonderen Bedarfen, etwa Menschen mit Behinderung oder an Demenz erkrankte Patienten.

• Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team auf unserer neuen Intensivstation mit jeweils sechs Betten der Intensivversorgung und Intermediate Care (IMC)
• Fachgerechte Durchführung der intensivmedizinischen Grund- und Behandlungspflege
• Überwachung, Beobachtung und Versorgung von Patienten (m/w/d) mit akuten Störungen der elementaren Vitalfunktionen
• Sicheres Handeln in komplexen Notfallsituationen und in unterschiedlichen Krisen
• Mitwirkung bei der qualitativen Weiterentwicklung der Intensivpflege
• Sie verfügen über eine 3-jährige Ausbildung zum exam. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und über eine abgeschlossene Fachweiterbildung zur Pflegefachkraft auf Intensivstation oder die Bereitschaft diese Qualifikation zeitnah zu erwerben
• Sie besitzen spezialisiertes Fachwissen in der Intensivpflege
• Verantwortungsvolles und selbständiges Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus
• Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
• 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
• Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
• Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
• Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
• Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen