Der Landkreis Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Personal (m/w/d) für das Geodatenmanagement im Bereich Natur- und Landschaftsschutz im Amt für Umwelt und ländlichen Raum unbefristet in Voll- oder Teilzeit (EG 8 / EG 9a TVöD/VKA)
Ihr Aufgabenbereich
· Erstellung, Fortführung und Verwaltung von Geodaten
o Erstellung und Verarbeitung von Geodaten für den Bereich Naturschutz, Auswertung und Analyse von flächenbezogenen Informationen (z.B. Flächenbilanzen)
o Verwaltung von Geodaten
o Zurverfügungstellung von Geodaten für das Landkreis-GIS
o Bereitstellung und Zusammenstellen von Geodaten für Dritte
· Erstellung und Fortführung von Karten (Erstellung und Fortführung von Themenkarten sowie Karten als Anlagen zu Verträgen oder verwaltungsrechtlichen Schreiben im Bereich Naturschutz)
· Beschaffung/Aktualisierung von Kartengrundlagen und Luftbildern in Zusammenarbeit mit anderen Ämtern
· Verwaltung des Biotopverzeichnisses
· Unterstützung bei Vermessungen und Berechnungen für kreiseigene Planungen im Bereich Naturschutz (örtliche Grenzfeststellungen, Nivellements und Vermessungen)
Ihre Qualifikation
· abgeschlossene Ausbildung zum/zur Geomatiker/in oder Vermessungstechniker/in
· alternativ eine vergleichbare Qualifikation und zusätzlich eine Weiterbildung zum/zur GIS- und
Geodatenspezialist/in
· Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen
· sichere EDV-Kenntnisse
· wünschenswert sind:
o Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet
o Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
o Kenntnisse in ArcGis oder ArcGis Pro
o Kenntnisse in ProUmwelt
o Fahrerlaubnis Klasse B
Des Weiteren sollten Sie folgende Eigenschaften mitbringen:
· Interesse am Natur- und Umweltschutz
· zielorientiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
· IT-Affinität
· Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
· einen unbefristeten Arbeitsvertrag, je nach Qualifikation eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 oder 9a TVöD/VKA und die Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung,
Zusatzversorgung (VBL), etc.
· zusätzliche Leistungsprämien
· einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem gut funktionierenden Team
· flexible Arbeitszeiten bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel)
· gute ÖPNV-Anbindung, Innenstadtnähe (fußläufig erreichbar) und Parkmöglichkeiten
· einen übertariflichen Zuschuss zum ÖPNV
· mobile Arbeit nach einer Einarbeitungszeit
· Fahrradleasing und kostenfreie Nutzung einer E-Bike-Ladestation
· Firmenfitness-Programm
Für Fragen zum Aufgabenbereich der Stelle können Sie sich gerne an Frau von Harling unter Tel. 05141/916-6602 wenden.
Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Schaardt aus dem Personalamt, Tel. 05141/916-9411.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Der Landkreis Celle verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Um das unterrepräsentierte Geschlecht in diesem Bereich zu fördern, besteht daher an Bewerbungen von Männern besonderes Interesse.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.12.2024.
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Für weitere Informationen zum Landkreis Celle als Arbeitgeber besuchen Sie bitte das Arbeitgeberprofil des Landkreises Celle auf unserer Homepage unter arbeitgeber.landkreis-celle.de.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Sie im Falle einer postalischen Bewerbung Ihre Bewerbungsunterlagen nur zurückerhalten, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.
Landkreis Celle
Personalamt
Trift 25, 29221 Celle
