Der
Landkreis Hildesheim
beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Immissionsschutz
unbefristet für das Umweltamt einzustellen.
Es handelt sich um eine Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39 bzw. 40 Wochenstunden, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist.
Die Aufgaben sind nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Bes.-Gr. A 10 NBesG bewertet. Bei einem unmittelbaren Wechsel aus dem Öffentlichen Dienst besteht die Möglichkeit, ggf. die derzeitige Stufenzuordnung sowie die Stufenlaufzeit zu berücksichtigen. Für Bewerbende, welche die entsprechenden Voraussetzungen erfüllen, kommt auch eine Einstellung im Beamtenverhältnis (ggf. durch Abordnung mit dem Ziel der Versetzung) in Betracht.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
· Koordinierende Stelle für Genehmigungsverfahren nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz, bei denen der Landkreis Hildesheim nicht Genehmigungsbehörde ist
· Durchführung von Genehmigungsverfahren nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz (insbesondere für Windenergieanlagen)
· Überwachung genehmigungsbedürftiger und nicht genehmigungsbedürftiger Anlagen nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz (insbesondere Windenergieanlagen, Anlagen aus dem Bereich der Landwirtschaft sowie des Einzelhandels- und Dienstleistungssektors)
· Stellungnahmen zu Bauanträgen und Bauleitplänen sowie sonstigen das Immissionsschutzrecht betreffenden Antragsverfahren in Bezug auf die vorgenannten genehmigungsbedürftigen und nicht genehmigungsbedürftigen Anlagen
Voraussetzungen
· Die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Laufbahnprüfung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst) in der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Allgemeine Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft) per Vorbereitungsdienst, Regelaufstieg oder Praxisaufstieg oder der erfolgreich absolvierte Angestelltenlehrgang II
· In Betracht kommen auch Bewerbende als Absolventinnen und Absolventen anderer Hochschulen mit einem Bachelorabschluss, mit welchem die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste erworben wurde
· In Betracht kommen darüber hinaus auch ausgebildete Verwaltungsfachangestellte sowie Absolventinnen und Absolventen des Angestelltenlehrganges I, welche durch eine bereits erfolgte dauerhafte Übertragung von Tätigkeiten mindestens der Entgeltgruppe EG 9a TVöD/TV-L über Berufserfahrung verfügen und die die Voraussetzungen für eine Eingruppierung in die Entgelt- gruppe 9c TVöD-VKA (mindestens zwanzigjährige Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber, der vom Geltungsbereich des TVöD oder eines vergleichbaren Tarifvertrages erfasst wird oder bei einem anderen öffentl.-rechtl. Arbeitgeber) erfüllen
· Die Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung anfallender Reisekosten nach den im öffentlichen Dienst üblichen Regelungen
· Einsatzbereitschaft ist gelegentlich auch außerhalb des Arbeitszeitrahmens im Rahmen angeordneter Überstunden/Mehrarbeit erforderlich
Idealerweise verfügen Sie über:
· Fachkenntnisse zum Thema Immissionsschutz mit ausgeprägtem Verständnis für technische Zusammenhänge
· Kenntnisse in verschiedenen technischen Regelwerken (z.B. DIN-Normen, TA Luft, TA Lärm, GIRL)
· Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft sowie ein besonderes Maß an sicherem Auftreten und persönlichem Engagement
Wir bieten
· Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
· Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / zur Telearbeit
· Eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
· Betriebliche Altersvorsorge und tarifliche Jahressonderzahlung
· Aktive Gesundheitsförderung durch eigene Angebote
· Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote durch Firmenfitness im Hansefitverbund
· Möglichkeiten zur gezielten persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
· Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Der Landkreis Hildesheim setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Im Sinne des Abbaus von Unterrepräsentanzen nach dem Nds. Gleichstellungsgesetz (NGG) werden bezüglich dieser Stelle Männer deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Bewerbende werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt.
Aussagefähige und vollständige Bewerbungen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Ablichtung Prüfungszeugnis bzw. Nachweis erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie lückenlose Nachweise über alle bisherigen Tätigkeiten incl. Zeugnisse für abgeschlossene Beschäftigungsverhältnisse sowie eine Kopie der amtlichen Fahrerlaubnis) richten Sie bis zum 02.11.2024 bitte per Online-Bewerbung über das Bewerbungsmanagement (https://bewerbung.landkreishildesheim.de) an den Landkreis Hildesheim. Ansprechperson für das Stellenbesetzungsverfahren im Personal- und Organisationsamt ist Frau Kleiss (Tel. 05121/309-2471). Für fachliche Rückfragen steht Ihnen die Amtsleitung des Umweltamtes, Herr Bälkner (Tel. 05121/309-4121), gerne zur Verfügung.
