Auszubildende/r Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Auszubildende/r Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d) Auszubildende/r Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)KopfbereichAusbildungElektroniker/in - BetriebstechnikAuszubildende/r Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d)BP Europa SEVollzeitLingen (Ems)ab 01.08.2025HeuteStellenbeschreibungVergütung: 1116 € im zweiten JahrBenötigter Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Für den Standort Lingen

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.
Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen - heute und in Zukunft.

Start: August 2025

Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du eine ausgebildete Fachkraft, die für die Inbetriebnahme und Instandhaltung von Systemen und Anlagen verantwortlich ist. Deine Aufgabengebiete umfassen Energieversorgungstechnik, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, Kommunikationstechnik, Meldetechnik sowie Antriebs- und Beleuchtungstechnik. Du bist also ein echter Allrounder, der sich in vielen Bereichen der Technik auskennt.
Auch das Betreiben der Anlagen gehört zu deinen Tätigkeiten. Typische Einsatzgebiete sind Energieverteilungsanlagen und -netze, Gebäudeinstallationen und -netze, Betriebsanlagen/Betriebsausrüstungen, produktions- und verfahrenstechnische Anlagen, Schalt- und Steueranlagen sowie elektronische Ausrüstungen. Stellst du bei deinen regelmäßigen Wartungsarbeiten und Überprüfungen eine Störung fest, analysierst du diese und ergreifst selbständig Sofortmaßnahmen zur Behebung.

Die Ausbildung beginnt mit dem einjährigen, unvergüteten Besuch der Berufsfachschule (BBS). Für dieses Jahr bekommst du einen Vorvertrag und es wird als 1. Ausbildungsjahr anerkannt.

Was dich als Auszubildende/r bei uns erwartet:

Zweiwöchige Einführungsveranstaltung mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen
Einjähriger Besuch der Berufsfachschule (BBS)
Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Praktische Einsätze in verschiedenen technischen Fachabteilungen und Berufsschulunterricht

Das wünschen wir uns:

Mindestens Hauptschulabschluss
Technisch-physikalisches Verständnis
Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Das kannst du von uns erwarten:

1.116 € pro Monat im zweiten Ausbildungsjahr
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung
30 Tage Urlaub
Strukturiertes Onboarding-Programm
Aral-Tankkarte (vergünstigtes Tanken)
Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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