Ausbildung Kfz-Mechatroniker:in 2025

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. August 2025 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Kfz-Mechatroniker:in (w/m/d) für die Weser-Ems Busverkehr GmbH am Standort Osnabrück. Die Berufsschule befindet sich ebenfalls in Osnabrück.
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

• Grundlagen der Mechanik und Elektronik
• Du lernst, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Bussen fachgerecht durchzuführen
• Einsatz von computergestützten Mess- und Prüfgeräten zur Fehlerdiagnose
• Prüfung elektrischer, elektronischer und mechanischer Systeme

Dein Profil

• Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
• Deine Kenntnisse in Mathe und Physik sind besonders gut
• Du bist handwerklich geschickt und tüftelst gerne in deiner Freizeit
• Fahrzeuge und Technik begeistern dich
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus

Deine Vorteile

• Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst.
• Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.